108、大媳妇穿小鞋(2 / 4)

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  冷梅苦笑:“谁知道呢……”
  冷梅回到办公室埋头工作了一会儿,头顶突然响起一阵“啪啪”的掌声。
  抬头只见万主任在拍手:“伙计们!该去开会了。”
  冷梅和赵燕一起向门口走去时,万主任看了冷梅一眼,有种欲言又止的感觉。
  可等冷梅靠近过去时,他又把脸转向一边了。
  在大会议室里,分公司100来号员工坐的满登登的。
  分行行长是个长着娃娃脸,留着锅盖头的中年男子,姓于,大家私底下叫他于大头。
  于大头说话特别喜欢说“这个……这个……”。
  走到主席台上,于大头先吹嘘了一通本季度分行的业绩情况,然后各个科室的主要领导干部轮番上来讲一讲话。
  冷梅都忍不住打哈欠的时候,人事科长上来宣布分行以及储蓄所人员重新配岗的情况。
  “总行要求我们年轻化、专业化,所以,从这个季度开始,我们每年都会对各个岗位的人员进行重新分配。”
  台下顿时鸦雀无声,很多员工脸上都现出紧张和不自在的神情。
  “这一次,将有三位同志接受回家待岗的安排。”
  这待岗其实就是劝退。
  当然,银行的劝退并不是劝你退职,而是劝你退休。
  80年代末90年代初,随着各个银行商业化、专业化加强。
  很多年满35周岁,初中以下文化水平的银行职员都被劝退回家了。
  这其实属于内退,回到家里工资照领,只是没有奖金、加班费,一直等到50岁再办理正式退休手续。
  “王雅楠、戴惜春、孔宪江……”
  等人事科长读完三个人的名单,冷梅长出一口气。
  赵燕在下面小声说:“戴惜春还不到40岁吧?”
  “是啊,比我还小一岁呢。”
  “唉,其实内退也挺好的,有钱拿,不用来上班儿。”
  “年纪轻轻,就在家里待着,那哪行。”
  接下来,人事科长又宣布调岗、换岗的人事安排。
  “江涛、马艳丽……”
  冷梅聚精会神听着,突然就听到:“冷梅!”
  冷梅一下子愣住了,身前身后的同事们,也纷纷投来惊异的目光。
  人事科长的声音一下变小了,语速也明显加快:“知春路储蓄所……前台……”
  大家还是听得清清楚楚,甚至有人轻轻叹息。 ↑返回顶部↑

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